本学期在校长室的领导下，贯彻成功教育思想，以学期初制定的工作计划为目标，进一步深化教育研究与改革，圆满完成了各项工作。

一、教学工作

（一）践行成功教育思想，实行教学质量目标管理制度 

教师是提高任教班级教学质量的第一责任人，为增强教师的责任意识、质量意识，从去年9月起我们逐步实行了教师教学质量年级目标管理制度，并制定了各方面的管理制度，取得了一定成效。

1、年级组目标管理制度

    学校提出年级组长是本年级的负责人，各年级以目标管理为基础，科学教学，严格管理，力争14届高考保9争8，15届保8争7，16届保8争6；在高一高二区统考中保八争七。

2、在成功教育教学模式指导下不断进行教学改革

    在课堂教学中依据刘校长的成功教育思想，积极探索新型的教学模式，培养学生学习兴趣，不断提高学生的综合素质和能力；教学中提倡学、讲、想、练的教学方法，突出讲练结合的教学模式；在高一实行拓展训练，高二实行分层教学，高三采用分化辅导的教学手段。

（二）、倡导积极向上的文化氛围，提升正能量

l、响应国家和谐社会的倡议，我们在校长室的精神指导下团结一切可以团结的力量，凝聚人心，发挥集体智慧，倡导正能量。

    2、完善制度建设，以制度管人。为此，我们针对备、教、改、辅、考、评等方面制定了详尽的管理条例，使管理有法可依，有章可循，减少了在管理中的随意性。同时，我们还正在修正以往的学业考、区统考、高考奖励措施，突出了能者多劳，多劳多得的分配原则。

    3、践行“三公”，实行透明管理。教导处每周将工作要点挂在校园网上，让大家明确一周的工作方向，同时接受大家的监督、检查。我们每月将津贴发放以EXZL形式存档，项目经费公开透明，便于以后审查。

    4、积极引导创建优秀年级组、教研组文化：温馨的高二年级组，团结能战斗的高三语文备课组，具有拼命精神的高一外语组

    5、开展谈心活动，加强干群联系、沟通，为老师们排忧解难，提升教师们的归属感。

（三）、教导处两个功能的发挥

1、服务功能：在日常管理中，教导处倡导微笑服务，将一线教师比作“最可爱的人”，加强服务意识，尽力让老师们满意；在青年教师培养方面下大气力，真诚为他们的成长做好人梯；在考务、质量分析、资料回收、调课、招生、编写学案、资料印刷、学案编写等等方面认真仔细做好每件服务工作。

2、督导功能：围绕教学制定好每周工作要点，并加以监督实施，每月一份调查表，每学期四次质量分析，各类问卷，招生工作，指导艺术生报名、考试以及学案规范等工作，每项工作都有预案，有布置，有检查。严格执行教学常规管理制度，从管理中要效益。

（四）、加强教学流程的常规管理，确保质量 

要求教师严格遵守《闸北八中教学常规》，保证正常的教学秩序，杜绝教学事故的发生。为进一步提高教学质量，现对教学流程中的备课、上课、作业布置及批改、课后辅导四个环节逐一制度化。

1、各组备课采用主讲人制度，有记录，有检查，有反馈，使集体备课成为常态。

2、建立高中教师人人开设公开课制度，每节课后由教研组长负责组织讲评，大大提高了教师授课水平，融洽了同事关系，同时我们还坚持推门听课制度，主管教学工作的领导每学期听课30节以上。

3、各年级组建立了365管理流程，明确操作点及监控点，使每个阶段该做些什么，会出现什么问题，该如何加以解决成竹于胸。

4、在命题、审题过程中，我们建立了双向细目表、考试范围、试卷、答题纸、答案命题五件套，运行下来效果良好。

5、加强对阅卷、评卷工作的管理使之更加科学有据。本学期伊始，我们将各类考试的网上阅卷形成制度，评卷工作分备课组评议，班级评议，年级评议等形式，要求评议人用PPT的形式展示每次考试情况，注重对小分得失的分析，明确下一阶段的教学重点。

（五）抓好教研组队伍建设

教研组是学校最基本的教与研的合作团队，是教师快速成长的摇篮，对学校教学质量的提高和良好教研氛围的形成具有十分重要的作用，因此从本学年起学校着力建设好教研组这支队伍。

l、进一步明确教研组长职能。

    教研组长要承担起负责本学科教学质量提升的重任。教研组长是本学科教学质量的第一责任者，要对本学科的教学负责。在课堂教学和质量监控方面，教研组长要发挥指导、监督、管理的作用。组织好教研活动，使每次活动有主题、有成效。积极开展备课、上课的研究工作，发挥好骨干教师的作用。管理好备课组，使备课组形成五个统一：目标统一、计划统一、教学内容统一、教学进度统一、资料统一。

2、教研组长要发挥教学研究的作用。

教研组长要发挥引领作用。既要将学校教学要求及时传达布置下去，也要带领组员在教研活动中研究教学中存在的问题，担负起教学研究的任务。要研究教学目标的制定和达成、教学过程的设计、教学内容的选择、教学方法和技术的运用、学生的心理状态和学习效果等的研究，突出对学、讲、想、练的研究。

3、争创优秀教研组。

教研组各成员分工协作，在组织教案编写、命题审题、备课、资料收集、教研等方面互帮互助，不断提升教研活动的品质，使优秀成为一种习惯，促进了各科成绩的提高。

（六）、教学改革与时俱进

在成功教育理论的统领下，我校始终站在教育教学改革的第一线。学校将传统语文教学与自主教材的开发紧密结合，编撰了适合高中各年级的《论语》教材，开发了适合我校学生特点的语、数、外、政、史、地、生等九类学科课件及导学案。历史教研组开展了《口述历史》竞赛；英语教研组开展了丰富多彩的课本剧，单词比赛；美术教学以成为我校特色学科，为上海培养了大批艺术人才。

与此同时，我们还大力开展了拓展课及兴趣小组活动，使武术、击剑、乒乓、轮滑、《论语》等项目成为我校的品牌科目。

目前，我们正尝试针对政、史、地、生等科目教学小论文写作，以此提高学生的动手能力。

二、科研工作

科研室工作事无巨细、种类繁多且琐碎无形，在校长室的带领下，在学校各部门、各教研组同仁热情协助下，使我们按计划顺利完成各项工作，现从六个方面和大家一起分享：

（一）课题、论文研究情况

1、市教育科研重点项目-----《新农村义务教育阶段学校委托管理的实践研究》开展后续研究跟进工作，分别走访东沟、三灶、港沿等6所托管学校，以东沟为个案的研究成果获得区第11届科研成果一等奖，同时做好结题工作，并以东沟、三灶、汇贤、新农四所学校为个案撰写案例。通过多次座谈、讨论、研磨，现已完成结题报告的撰写，并以此为蓝本组织人员着手撰写专著《墙外开花墙内香》。 

2、通过前期科研倡导、个别交流、申报指导、万维数据比对、网络数据传输、等工作。我校孙立君、毛颖、杨淑华、施建中、范玉华、柳思韵等11为教师申报了区一般课题和个人课题，其中8人立项，现在已顺利开展后期研究，并进行跟踪指导。上学期毛颖获得区教师个人课题研究成果一等奖，张丽、孙立君老师业务钻研精神，连续2年申报课题皆获得立项，其中一项成果获得区二等奖，下学期刘京海、陈婷、周秀茹施建中、徐正贤、叶丽娜、韩梅等人立项区个人以及一般课题，完成区重点课题的开题报告。

3、我校与华师大课程所就成功教育课堂改革模式构架达成初步合作意向。并启动参加全国第一届“真爱梦想杯”全国校本课程设计大赛，数学组《测量与绘图》、吴萍红《动漫速写》、李玉振《轮滑》、陈艳玲《身心之旅—瑜伽》、孙桂玲《鼓与节奏》、薛春风《校园游戏》代表学校参赛，吴萍红获全国二等奖。现联络华东师范大学，组织我校薛春风、毛以升老师参加全国第二届“真爱梦想杯”校本课程设计大赛的报名工作。

4、范玉华、于慧芳、孙立君、张桂杰老师参加了区教育学会论文征集活动，分获 二、三等奖。

5、完成《上海教育》、《教育探索》、《新民晚报》、《现代教学》等杂志报纸约稿数篇，其中叶莉娜、王珂、杨淑华、周秀茹等老师稿件均被采用。

6、《文科（语文）加强听说读写想  提高学生表达交流能力》刘校长做了任务布置，确立课题研究目标，并以多说、多读、多写为各年级语文组为子课题的研究。在初中开展了演讲、辩论、班级博客、美文赏析、读《论语》活动，目前课题研究正在有序进行中。

同时完成区科研上级部门布置的各项任务，包括青年教师课题申报、大数据采集、长三角教学案例征集、第三届“中国知网杯”“我的高效课堂”征文、科研杂志征订、科室交流、学校科研动态上报、

今年我校被评为科研常规管理优秀学校、在三年一届的第11届区科研表彰大会上张丽评为先进个人、周秀茹为优秀科研负责人、刘京海科研成果一等奖、八中为科研先进集体，囊括了大会覆盖的所有奖项。

（二）、华文基地学校运作情况

作为上海市华文教育基地学校，我们做了大量交流与推广工作。注重传统文化的窗口展示，注重环节上的精细化安排，受到来访者一致好评。

接待了新加坡教师进修学院及教育部课程规划与发展司，2个特级教师、2个课程规划员、1个教育事务员、2个教师。与教师交流对话，了解成功教育理念、观摩教师专业发展讨论会，了解课堂规划与发展、观摩教学导师与老师的课前讨论会。观摩教学导师与老师的课后交流、与学生进行交流对话，了解他们如何学习数学；探讨如何提高学习进度较慢的学生在学习数学方面的能力。

马来西亚砂拉越古晋中华第一、三、四中学38名教师，期间与市侨办以及参访学校多次接洽沟通，安排了上海市闸北第八中学、上海市成功教育东沟实验学校、上海市田家炳中学，吸取上海学校推行成功教育的经验了解有关学校的班级经营及班主任的职责、了解有关学校教师团队建设与教师互助机制、了解有关学校如何帮助后进生，协助他们成功学习、了解有关学校教研与提升教学品质、了解有关学校的训育与德育体制。

2013年12月11日（周三,全天）召开2013年上海华文教育研究中心年会，会议主题：闸北八中在马来西亚独中系统推广“成功教育”的经验和做法。我们组织了王守新、徐正贤、周秀茹和教育学院、新中初级中学共5位老师做了专题发言。

(三)、项目推进情况

目前我们按合约已完成马来西亚初中数学、化学电子平台以及电子教案研发工作。到目前为止，初中段资源开发，语文学科：14所学校22位教师完成196课时；数学学科：由闸北八中8位教师完成336课时；物理学科 13 所学校17 位教师完成128课时；化学学科8所学校10位教师完成128课时；生物学科 6 所学校10 位教师完成87课时。共完成马来西亚版成功教育教与学学科电子平台875节。2013年9月，我们再次达成了高中部分学科的开发意向。

明德希望小学语文、数学、英语三个学科一至六年级上下两个学期的平台开发，并寄送到各省项目负责人处。

(四)、对外师资培训汇总

在教学处及张茹环、王玲、陈正华、何燕、黄丽等教研组长的积极配合下，完成多批次的师资培训。

1、无锡广勤中学教导主任及语数英骨干教师为期一周的听课培训。

2、希望工程5位小学校长至幸福小学4周的跟岗培训。

3、青浦白鹤中学骨干教师和我校教师8周结对带教活动。

4、组织和主持了第三期长三角名校长高研班、田家炳全国校长班为期一周的培训工作接待了8省市16所学校的领导教师参观学习。

5、松江教育局2位校长为期8周的跟岗培训。

在安排上，至少提前一天落实食宿、带教老师及带教注意事项的沟通。明确了作息时间、请假制度、结束手续、进修小结的上交等工作，本学期进修教师数量最多来源最广，我们组织了随堂听课、专人带教、备课教研、专题报告、年级质量分析等活动让他们参加，家常课更是推门进不计其数。期间我们的徐丽佩、张茹环、石树丽、王玲、平姬、杨媛媛等老师老师等言传身教，在繁忙的日常工作中本色带教，出色的完成了学校教与的任务，受到来校学习老师一致称赞，同时也为学校树立了良好形象。

(五)、对外窗口辐射情况

我校对外接待的数量和规模是空前的，接待频率是每周三到四次、范围也是从全国各地逐渐向国外发展。再此不一一列举，如果一些细节不处理好，往往影响到八中形象和成功教育品牌。在不断工作反思后，在校长室带领下，制定了接待细目表，详细明确时间截点与部门负责人，相应工作做到定时定人，减少真空状态。特别感谢信息中心的陈青花、朱杰、韩黎华、总务处老师做到有求必应，管理上无缝连接。刘校长、陈书记、谢校长、沈校长更是做到了关键场合必到场，陈书记关键之处必发言鼎力相助。领导的重视、同仁的支持，使各项接待活动顺利开展，再此一并表示深深地感谢。

（六）、办好杂志，服务教师群体

随着《成功教育研究》的声望越来越大，稿件数量与期具增，受到外区及本区兄弟学校教师的格外关注。作为《成功教育研究》的副主编，承担杂志的文章收集、编目、编辑、交流、发行等工作，四期我校教师共发表12篇教育教学论文，为市、区广大教师提供了一个教育科研平台，反思已完工作，仍有有待提高之处-----如何在更广泛的教师群体中发挥科研作用，如何在更深层次的教育教学研究中发挥作用，将是下一步工作的重点。

三、工会工作

在完成上级工会布置的各项工作，例如：三八节、六一节庆祝、教代会、工会常规工作等等同时，闸北八中工会努力将工会活动与学校的中心工作结合，本年度的特色活动如下：

（一）、开展IPADJ技术培训、提升教师课堂效率

在以往电子白板培训的基础上，本学期我们尝试将IPAD进课堂，组织了三批学员赴苹果旗舰店学习最新的APP运用，接下来他们将作为学校IPAD技术讲师团成员，为全体教师进行辅导培训，进一步推广IPAD的在课堂中的运用。目前讲师团的第一次APP运用制作推广在5月17日举行，得到了上海市教委信息技术领导和专家的肯定。

（二）、提升教师的综合素质

带领老师走进东方艺术中心、大剧院等艺术殿堂，观看“纪晓兰演唱会“、现代京剧《智取威虎山》，让老师在闲暇之余关注艺术、提升生活品味。本学期在教工中开展“美丽校园”摄影活动，旨在让老师停下匆忙的脚步，以艺术的眼光驻足、定格校园中的美丽瞬间，活动共收到110张照片，其中不乏精品优秀之作，在校园中展出后引起极大反响。 我们邀请各行各业的专家来学校进行文化沙龙“梦飞大讲堂”活动。例如：“收藏与鉴赏”、“中医养生”、“种桑养蚕” 等，受到广大教职员工的积极响应。特别是上海文广新闻传媒集团广播新闻中心首席主持人秦畅老师平实的讲座，将自己的生活感悟和老师分享，在师生中引起了极大地反响。我们还邀请了劳模杨怀远、京剧艺术家张达发、书法家白鹤到学校进行讲座，为教师素养的提升提供多元舞台。

（三）、“教师专业化发展研讨”提升教师整体教育教学水平

我们为教师团队的迅速发展搭设成长和展示的平台，为广大教师进一步提升成长的空间和高度，尤其是年轻的高级教师。本学年，我们先后为化学唐莹老师、美术教师黄利、语文教师班主任谭萍老师、语文老师周秀茹、王玲举办了“教师专业化发展展示与研讨会”等，我们专门请了市区的特级教师为青年高级教师诊断把脉，寻找他们身上的新的增长点，为他们进一步的提升和发展指路引航。目前已将16位青年教师的专业化发展研讨放进了下一步工作计划，为闸北八中的师资队伍建设打下了坚实的基础。工会还专门创建了“八中教师专业发展博客”，老师们可以在博客中将自己的经验、身边的育德小故事、案例、收获、班级管理等和大家一起分享。

（四）、“八中梦之声”、“绳类比赛”等文体丰富教工业余文化生活

我们利用教师节庆祝的契机，各组组员在小组长的带领下，将歌咏活动进行创新，一首首既熟悉又新颖的歌曲在教师节庆祝大会上通过各组精彩的展示，让全校教工在欢笑声中享受了一次视觉盛宴。

为了配合局工会的各项比赛，我校工会在10月和11月开展了拔河、短绳和长绳的“绳类比赛”，工会组织的比赛，得到了几乎所有老师的热情响应和支持。本着“友谊第一，比赛第二”的原则，老师们再次深深体会到“团结就是力量”的含义！本次活动不仅在工作之余放松了身心，也更增强了团队的凝聚力。

（五）、每月温馨办公室”评比，建温馨办公之家

八中的办公条件硬件条件相对比较紧张，在工会委员的倡议下，各组组长的大力支持下，我们从9月开始进行了每月一次不定期的办公室温馨大检查，每次检查后小组长进行自我整改，并给优秀组室发放一定的奖励，用于办公室整改的经费。尤其是一些老大难办公室，得到了改头换面的改编，每一次我们都设置一个样板办公室，供大家参观，现在我们做到了办公室无论什么时间检查都干净整洁的效果。

（六）、急教工所急、采纳教工建议，关心教职工身体健康

工会积极听取教工意见，有的教工提出天冷了，希望办公室门家长闭门器，意见已经提出，工会马上行动，一周之内和总务处一起将全校所有办公室的闭门器改装到位；针对现阶段的雾霾天气，工会第一时间购买了口罩配发给全体教工，各办公室紧急采购了一台最新的空气进化器发放，得到了全体教工的认可。大家对工会工作的认可是我们工作的最大动力。

八中工会是所有八中教职工的温馨之家、信任之家，我们工会全体委员努力为全体会员服务，得到全体会员肯定是我们工作的宗旨和目标，我们将不断努力。

四、总务工作

在校领导的正确领导和指导下，总务处在全体人员共同努力下，团结一心，同心同德，体现了良好的集体协作精神，敬业、爱岗、奉献，为教学服务思想明确，主动服务意识不断加强，快节奏，高效率，高质量，创造性地开展工作，圆满完成了本学期的安全、卫生、财务管理、食堂服务、教育教学及上级、专家各类专项检查的后勤保障工作，配合上级部门的审计和经济普查工作。下面将本学期工作总结如下：

（一）、强化全体人员的改革意识，不断提高工作效率和质量

学校后勤工作是一项复杂的系统工作，看似繁杂无序，无章可循，但在这表面下面，其实总务处工作却有它的特殊性，也有它的科学性。认识提高了，服务、管理的主线明晰了，学期计划中的点明确了。工作就能想在前头，干起来也就得心应手了。一直以来我们坚持计划中的事必办，突发的事立办，临时的事抓紧办，想到的事作出计划安排好再办。这样既提高了工作效率也提高了服务质量。

（二）、有条不紊地做好日常工作

（1）学期初及时订购并发放办公用品、书本、卫生工具等，并及时做好欠缺课本的补订，确保正常开学。

（2）加强了日常大楼巡视工作，发现问题及时解决，防患于未然。

（3）严肃认真地做好收费工作，严格遵守财务制度，及时做好核算与清退工作。

（4）完成学生两免一补、特困生补助工作。

（5）认真做好学生校服与报刊的征订工作。

（6）做好各项收费登记工作，并接受相关部门的检查。

（7）及时做好损坏门窗、电扇、水管、课桌椅等维修工作。

（8）在梅雨、台风来临之前，检查清理各大楼顶上的杂物与沙土，防止楼顶积水渗漏。

（9）及时对学校的饮水机、空调、电扇等设备作清洁保养维护。

以上这些工作虽然简单，但很繁琐，为了改善老师们办公环境和全体学生的学习环境，总务处人员平时加班加点都毫无怨言。如：发现水费突增，为了查找地下漏水点，几天守候检查到深夜凌晨；还有暑期维修，放弃了假期休息，一个多月中午就在面馆吃碗面，高温酷暑，一直坚守在岗位上。

（三）、为了进一步改善全体学生的学习环境，经校领导研究决定进一步加强基础设施添置的投入

1、由于09年大修后使用至今，墙面多处脱落、损坏，暑假期间，将教学楼、综合楼的公共部位及所有教室的墙面全面粉刷；

2、为了提高校园的安防要求以及学生的提案，有教育局和我校共同投入，在校园内外安装了50多摄像头的视频监控系统；

3、为了更好地为教学服务，推动我校的教育发展，添置设备的有：

美术组：专用大幅彩色打印机、扫描仪、照相机，以及肌肉、骨骼人体模型，5匹空调一台；

音乐室：更新音频系统一套；

高中文印室：添置一套文印设备：速印机、复印机、打印机；

网管：索尼摄像机2台

办公室：传真一体机3台（校长室、专家室、总务处）；

教师、教室：电脑更新50台

心理咨询室：筹备心理咨询室心理设备一批，有市教委拨款；

预备年级教室：因课程开发需要，预备各班安装交互平板系统各一套，并给梦剧场、多功能厅也各配置了一套                                                        

4、校园网建设为教学服务添置了：电子点播系统一套、课课通系统、

5、添置二期课改实验仪器设备一批，合计：16.2843万元、数字化信息系统实验室V7.0实验仪器一批

6、体育组：交互平板一套、MIO心率表50个、乒乓发球机6套、乒乓台20付、乒乓挡板100块、体操垫40块以及各种易耗球类等器材一批；

7、用于课程开发，学校添置了IPAD288台

（四）、参与规划学校改扩建工程

本学期来，我们总务处配合学校、教育局对现校园北块的改扩建工作，协调幸福村、达能乳制品厂、土地局、规划局、教育局、基建站及施工单位之间的联系。经学校指派，有贺镇海老师负责协调达能厂改建工程，每周四参加工程协调会议。

（五）、牢固树立安全第一的思想，进一步完善各类安全管理制度

本学期来，我们总务处一直把安全工作放在首位，经常检查重点部位的安全，发现隐患，立即排除。由于大家的共同努力，一学期来，未出现一起重大安全事故，为学校工作的正常进行提供了保证。

（六）、加强财会管理，做好财务工作

 财会人员严格执行国家的财政法规，认真履行《会计人员职责》，本着对领导负责、对自己负责的精神，做到了帐目清楚相符，日清月结。做到了花钱有批示，记帐有凭证 。在收费方面严格执行上级规定的收费标准，杜绝乱收费现象。通过了今年上级部门对我校的2010年6月至2013年6月的财务审计工作。

总务工作千头万绪，虽然经过全体人员的共同努力，取得了一些成绩，但与学校快速发展的教育事业所提出的要求还有很大的差距，今后我们将进一步更新观念，虚心学习，勇于大胆探索，努力工作，在工作中不断的总结经验，改进工作方法，在总务工作中创造骄人的业绩。

五、信息工作

（一）、加强检测维修，保证了教学正常进行

经常检测局域网中所有电脑在网络上的流量是否正常，找出流量异常的电脑进行处理，保证了全校所有电脑的网络畅通；定期维护三个机房（约130台）电脑的软硬件， 保证了三个机房的正常使用；管理着梦剧场和多功能厅二个专用场所，为学校的对外接待、学生的周周演活动提供了有力的保障； 定期对40个教室的电脑重新安装系统（包括：系统打补丁、升级杀毒软件、安装各种教学用的软件、清理硬盘、备份新的系统）；对所有投影机做深度除尘和保养，保证了教学正常进行；

（二）、加强培训，服务教学

有目标、有计划地组织全体教进行针对性的培训，如Surface电脑的使用培训；一楼教室交互式设备的使用培训；Ipad　mini应用的培训。这学期着重研究了怎样将ipad与课程整合，重点是：推动“英语背单词”、“数学的测试矫正”系统的测试与反馈（也就是试运行）。

(三)、建立并执行信息中心的校产登记管理制度

全校所有的电脑登记在册（包括：电脑型号、使用者、购进日期、ip地址等），所有的ipad－min登记在册(包括：ipad-mini的序列号、编号、购进日期及借用者姓名等)，建立了详细的移动电子设备的借用手续和制度，有详细的进出台帐 ，教室更换投影仪详细登记在册。收到了上级审计部门的好评。

(四)、提供技术支持

会同有关部门对学校重大教育教学活动进行摄影、摄像，制作电子公告、提供音响及其他电化教学设备的技术支持。（如：各种来访的代表团、学校的教育、教学活动、少先队活动、团委活动、运动会，校长培训班等各类活动），为大量的活动留下了珍贵的影音资料，为学校招生宣传、委托管理提供详实的数据保障。尤其是这学期配合高中教学为大多数高中教师每人录制了一节公开课，并挂在了学校的视频网站上。

(五)、其它常规工作

组织报送了教师课件９６个，学生作品１７个参加闸北杯的比赛；

组织、录制、编辑了3节课堂实录参加“第七届全国中小学交互式电子白板学科教学大赛”；

配合教学处对三个年级（初一、初三、高三）的考试（共计３２套试卷）进行了网上阅卷。

升级、更新和维护二个平台（绿橄榄、安脉）的数据，其中包括教师的任教情况的定位、学生成绩数据的调整；

组织全校7个年级每学期4次考试的分数登录和1次满意度调查工作；

六、其他工作

1、人事、图书馆、档案等各项工作顺利圆满完成。

2、财务管理，校务公开，民主管理进一步推进。

3、建章立制，学校日常和节假日安全管理进一步落实，学校公共安全突发事件应急处理预案进一步完善。

4、推普、青保、帮困助学、综合治理、档案、退管委、语言文字、计划生育等各项工作顺利圆满完成。